黑丝 91 青岛市城阳区总工会举办2024年度集体协商竞赛

原标题：青岛市城阳区总工会举办2024年度集体协商竞赛黑丝 91

工东说念主日报-中工网记者 张嫱 通信员 黄瑜 李冉

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10月30日黑丝 91，山东省青岛市城阳区2024年度集体协商竞赛在城阳区总工会举行。青岛市总工会职权保险部、城阳区趋附服务筹划三方部门以及城阳区总工会诱骗亲临现场率领。

这次竞赛更动以往模拟企业案例为协商配景的旧例，而是由各街说念预赛聘任出的企业，左证其本色情况，切实伸开集体协商，参与全区总决赛。协商中，企业按照“不异本两指引”使命条件，四肢了协商要领，细化了协商内容，重心围绕拓宽劳动发展通说念、细则时刻立异后果奖励见识、训诫员工岗亭工资尺度、诞生技巧岗亭津贴、完善休息放假轨制和加班补贴、辅助员工子女托管驿站等筹整齐线员工亲自为益的议题伸开，切实训诫了集体协商使命的针对性和有用性。

最终，来自惜福镇街说念的青特集团有限公司协商两边代表获取团体一等奖，夏庄街说念的青岛嘉泽包装有限公司协商两边代表、棘洪滩街说念的青岛金海热电有限公司和河套街说念的青岛普兴生物科技有限公司行政方代表获取团体二等奖，其他10支代表队获取团体三等奖。

2024年度，城阳区总工会以全面本质集体协商“样本指引”为捏手，激动协商使命深化开展，接续沉稳集体协商建制率。按捺现在，城阳区建会企业已坚硬集体公约686份，惠及员工73356东说念主，其中百东说念主以上重心企业单独坚硬集体公约率动态保持在了90%以上。下一步黑丝 91，城阳区总工会将对照“不异本两指引”使命条件，陆续加大对工会干部、专职集体协商率领员和协商代表的培训力度，加大对企业的率领力度，不休完善集体协商专科东说念主才培养体系，立异性训诫集体协商的使命水平。